Diego MENA
Durante las primeras 48 horas de funciones del Centro de Conciliación Laboral en Tlaxcala, recibió 19 solicitudes de trabajadores que tienen conflictos con directivos empresariales, de los cuales, logró pactar entre las partes en seis asuntos.
De esta manera, en menos de 48 horas, los profesionales a cargo de atender este tipo de conflicto resolvieron seis de las 19 solicitudes recibidas en su primer día de actividades.
Es de mencionar, que el Centro de Conciliación Laboral, así como el Juzgado laboral, forman parte de la implementación de un nuevo modelo de justicia en la materia, que fue aprobado en 2019 en una reforma hecha a la Ley Federal de Trabajo.
Dicha reforma, representa un cambio importante en la manera de solucionar conflictos de materia laboral, pues ahora, antes de iniciar un proceso de demanda, se intentará llegar a acuerdos entre el trabajador y el patrón.
Pese a su aprobación en 2019, fue hasta el año 2020 cuando se dio inicio al esquema transitorio en materia de solución a conflictos laborales y que se estima podría establecerse de manera completa en el 2023.